Fornite dall’INPS le modalità di comunicazione e gestione dei dati relativi ai periodi di sospensione o riduzione dell’attività lavorativa che possono dar luogo ad integrazione salariale attraverso l’applicazione generale e obbligatoria del nuovo sistema con ticket per le
Part-time agevolato per chi matura la pensione di vecchiaia entro il 2018
La legge di Stabilità 2016 ha introdotto una opzione in favore dei lavoratori dipendenti che si avvicinano al raggiungimento dei requisiti per la pensione di vecchiaia.
La norma prevede la possibilità di ridurre l’orario da un minimo
Il punto sulla detassazione dei premi produttività anno 2016
Per usufruire del beneficio della detassazione dei premi di produttività erogati è necessario che il risultato programmato sia raggiunto. Il datore di lavoro deve darne prova attraverso il riscontro di indicatori numerici o di altro tipo, purché misurabili.
Vademecum su avvisi bonari, cartelle esattoriali e ravvedimento operoso
In considerazione della situazione di difficoltà che molte aziende stanno attraversando, che incide spesso sulla regolarità dei versamenti agli Enti, cogliamo l’occasione per fornire le informazioni utili a gestire le notifiche da parte degli Enti per omessi o tardati versamenti nei loro
Cig in deroga 2016: concessi ulteriori n. 3 mesi
Il CICAS della Regione Abruzzo ha sottoscritto verbale per la richiesta di CIG in deroga a valere sul periodo dal 01.01.2016 al 31.12.2016 fornendo le indicazioni operative e la modulistica per la richiesta da effettuare all’INPS entro 20 giorni dall’inizio
Le principali novità della Legge di Stabilità
Nell’augurare un buon 2016 a tutti i clienti cogliamo l’occasione per riepilogare in questa scheda le principali novità inserite nella legge di stabilità 2016 che potranno sicuramente interessare.
Clicca qui per scaricare la nostra scheda informativa
Contratti a progetto al capolinea il 31.12.2015
Si conferma che tutti i contratti di collaborazione “a progetto” stipulati nei mesi scorsi andranno a cessare al 31.12.2015 e non sarà possibile prorogarli ulteriormente ovvero rinnovarli per il 2016.
Restano ancora in vigore alcune categorie di collaborazione che sono disciplinate
La nuova circolare INPS su CIG ordinaria e straordinaria
L’Inps, con la circolare n. 197 del 2 dicembre 2015, fornisce le prime indicazioni per l’applicazione delle novità introdotte dal Titolo I del Decreto legislativo n. 148 del 14 settembre 2015 che riordina, in ossequio alle finalità enunciate dalla legge
Non è possibile l’opzione tra NASPI e Mobilità
La circolare INPS 142/2015 chiarisce in modo inequivocabile che, nell’ipotesi di licenziamento collettivo a seguito di procedura di cui agli artt. 4 e 24 della Legge n.223 del 1991, il lavoratore che abbia presentato apposita domanda di indennità di mobilità
Sgravio contributivo sulle assunzioni: conviene assumere (e trasformare) entro il 31.12.2015
Secondo le prime anticipazioni sulla legge di stabilità per il 2016, gli sgravi contributivi per incentivare le assunzioni potrebbero essere oggetto di una forte riduzione.
Come noto per tutto il 2015 (e quindi fino alle assunzioni operate fino al prossimo 31.12.2015)
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